آمازون آمادگی خود را برای استفاده از واکسن کرونا اعلام کرد

واکسن کرونا و استفاده از آن یکی از برنامه های کمپانی بزرگ آمازون بود. براساس نامه‌ی ارسال شده از سوی شرکت به دولت، Jay Inslee، آمازون برای واکسیناسیون نزدیک به 20000 نفر از کارکنانش نسبت به ویروس کرونا اقدام کرده.

سخن‌گوی آمازون شنبه بار دیگر تاکید داشت که کارکنان انبار و فروشگاه‌ها باید در نزدیک‌ترین زمان ممکن واکسینه شوند.

آمازون برای تهیه‌ی واکسن کرونا با تامین کننده ‌ی خدمات بهداشتی مجازی قرارداد عقد کرد

این غول تجاری طی نامه‌ای در بیست‌ویکم دسامبر سال 2020 اذعان داشت که به‌جهت تهیه‌ی واکسن کرونا، با تامین کننده‌ی خدمات بهداشتی مجازی قرارداد عقد کرده؛ مشابه کاری که برای تهیه‌ی واکسن آنفولانزای فصلی انجام می‌دهند. KING 5 از ارتباط میان آمازون و دفتر Inslee خبر می‌دهد.

برنامه توزیع واکسن کرونا در آمازون مشخص شد

سخن‌گوی آمازون، Glenn Kuper، طی ایمیلی با دفتر مدیر اجرایی بخش King، Dow Constantine، ارتباط برقرار کرد و بیان داشت که آمازون-بزرگترین کارفرمای کشور- «آماده‌ی هرگونه اقدام و همکاری با بخش King، برای اقدامات لوجستیکی یا سایر کمک‌های مورد نیازشان است».

این نامه چهار روز پس از اینکه Inslee اعلام کرد که واشنگتن 40% میزان واکسن کمتری نسبت به چیزی که انتظار داشته دریافت خواهد کرد، از طرف معاون سیاست‌گذاری آمازون، Brian Huseman، به Inslee ارسال شده بود و پس از آن مقامات در تلاش بودند تا برنامه‌‌ی جدیدی برای توزیع واکسن کرونا طرح‌ریزی کنند.

اولویت ها برای دریافت واکسن کرونا در آمازون مشخص شد

Huseman از Inslee درخواست کرد تا از راهنمای مرکز پیشگیری و کنترل بیماری‌ها (CDC) پیروی کرده و بلافاصله پس از واکسیناسیون کارکنان مرکز و پرسنل مراقبت‌های بهداشتی، کارکنان خط‌مقدم آمازون را که شامل اکثر کارگران انبار و کارکنان فروشگاه می‌شود واکسینه کنند.

مقامات دولتی ایالت متعاقبا از انتشار دستورالعملی خبر دادند که طی آن، افرادی که دارای سن حداقل 50 سال بوده و در صنایع کشاورزی، فرآوری مواد غذایی و فروشگاه‌ها مشغول به‌کار هستند ممکن است در ماه فوریه واکسن کرونا دریافت کنند، این درحالیست که همکاران جوان‌ترشان باید حداقل تا ماه آوریل برای واکسینه شدن صبر کنند.

آمازون سابقا از CDC درخواست کرده بود تا هنگام توزیع واکسن کرونا ، کارکنان مرکزش را در اولویت قرار دهد.

بررسی درخواست واکسیناسیون کارکنان شرکت ها

Dave Clark، معاون ارشد عملیات‌های بین‌المللی آمازون در ماه دسامبر، طی نامه‌ای به CDC نوشت: «کارکنان ما طی این همه‌گیری، در بسیاری از جهات همانند قهرمانان به جامعه خدمت رسانی کردند».

شرکت از CDC درخواست کرد تا «به در اولویت قرار دادن این کارکنان که امکان دورکاری برای آن‌ها وجود ندارد، ادامه دهد».

سخن‌گوی Inslee، Tara Lee، طی ایمیلی بیان داشت که آمازون تنها شرکتی نیست که درخواست دراولویت قرار داشتن کارکنانش را دارد.

وی بیان کرد «بسیاری از کارفرما‌های بزرگ نیز به طرزی مشابه درخواست دارند که به‌محض عرضه‌‌ی واکسن کرونا، دوزهایی از واکسن به کارکنانشان برسد؛ درست مانند جایگاه‌های واکسیناسیون آنفولانزا».

عملکرد آمازون در برابر ویروس و واکسن کرونا بررسی شد

آمازون با 80000 کارمند، تنها 20000 کارمند فعال در واشنگتن دارد که در انبارها-جاییکه مواد غذایی که به‌صورت آنلاین سفارش‌داده‌شده، ذخیره شده و برای مصرف‌کنندگان ارسال می‌شود-و خرده‌فروشی‌ها، شامل 11 فروشگاه Whole Foods، مشغول بکار هستند.

آمازون از پاسخ به پرسش اجباری بودن واکسیناسیون سر باز زده و جوابی نداد. کمیسیون فدرال فرصت‌های برابر شغلی، ماه قبل قانونی وضع کرد که طی آن کارفرمایان-بجز در مواردی خاص-می‌توانند از کارکنانشان درخواست کنند که واکسینه شوند.

آمازون پس از اتفاقات سال گذشته حول موضوع شیوع کرونا در انبارهایش، تست حضوری کرونا را در مراکز تحویل و مرتب‌سازی خود افزایش داد.

این شرکت 650 مرکز تست ویروس کرونا با قابلیت تست 50000 کارمند را به‌صورت روزانه اداره می‌کند. سابقا آمازون اعلام کرده که سرعت و میزان مثبت شدن تست کارکنانش، بیشتر از سایر جامعه نیست.